Tin tức & Kiến thức
Cập nhật kiến thức pháp lý mới nhất, phân tích chuyên sâu các dự thảo luật và chia sẻ những câu chuyện thực tế từ quá trình tranh tụng của HT Legal VN.
ĐẦU TƯ, HỢP TÁC KINH DOANH: ĐỪNG CHỈ TÍNH LỢI NHUẬN MÀ QUÊN CHI PHÍ VÀ RỦI RO
ĐẦU TƯ, HỢP TÁC KINH DOANH: ĐỪNG CHỈ TÍNH LỢI NHUẬN MÀ QUÊN CHI PHÍ VÀ RỦI RO Chi phí phòng ngừa, dự phòng tài chính và phương án xử lý rủi ro cần được tính toán ngay từ khi bắt đầu đầu tư, thay vì chỉ được quan tâm khi tranh chấp đã xảy […]
MỘT LỜI KHAI BẤT LỢI CÓ ĐỦ ĐỂ KẾT LUẬN TRÁCH NHIỆM HÌNH SỰ?
Trong tố tụng hình sự, một lời khai bất lợi có thể có giá trị chứng minh quan trọng. Tuy nhiên, không thể chỉ dựa vào mức độ bất lợi của nội dung khai để xác định trách nhiệm hình sự. Giá trị của lời khai phải được xem xét trong mối liên hệ với: […]
NIỀM TIN TỎA SÁNG – CHÀO MỪNG NGÀY TRUYỀN THỐNG LUẬT SƯ VIỆT NAM 10/10
“Đừng nói công lý – chỉ bằng lời.Hãy hành động đi – thượng tôn pháp luật.” Nghề luật là hành trình của trí tuệ, bản lĩnh và trách nhiệm. Trên hành trình ấy, mỗi khó khăn là một thử thách, mỗi giải pháp là một bước tiến và niềm tin luôn là động lực để […]
LUẬT SƯ BẢO VỆ BÊN VAY, BÊN THẾ CHẤP NGÂN HÀNG: BẢO VỆ QUYỀN LỢI KHÔNG ĐỒNG NGHĨA VỚI NÉ TRẢ NỢ
Trong quan hệ tín dụng, bên vay có nghĩa vụ hoàn trả nợ gốc, lãi và thực hiện các nghĩa vụ đã cam kết. Khi khoản vay có tài sản bảo đảm, việc vi phạm nghĩa vụ còn có thể dẫn đến nguy cơ tài sản thế chấp bị xử lý. Tuy nhiên, có nghĩa […]
XIN TRỞ LẠI QUỐC TỊCH VIỆT NAM NĂM 2026: ĐIỀU KIỆN, HỒ SƠ, THỦ TỤC VÀ LƯU Ý
Nhiều người Việt Nam từng sinh sống, định cư ở nước ngoài, đã thôi hoặc mất quốc tịch Việt Nam, sau một thời gian có nhu cầu trở lại quốc tịch Việt Nam. Trong đó, không ít trường hợp đồng thời mong muốn giữ quốc tịch nước ngoài đang có. Từ ngày 01/7/2025, Luật số […]
LUẬT SƯ NGUYỄN THANH TRUNG – HT LEGAL VN: LĨNH VỰC HÀNH NGHỀ VÀ CÁCH TIẾP CẬN VỤ VIỆC
Luật sư Nguyễn Thanh Trung là Giám đốc – Luật sư điều hành Công ty Luật TNHH HT Legal VN, trực tiếp tham gia tư vấn, giải quyết tranh chấp và tranh tụng trong các nhóm vụ việc liên quan đến doanh nghiệp, hợp đồng kinh doanh – thương mại, tín dụng – thế chấp, […]
TRANH CHẤP RANH GIỚI ĐẤT: CẦN XỬ LÝ THẾ NÀO ĐỂ BẢO VỆ QUYỀN SỬ DỤNG ĐẤT?
Tranh chấp ranh giới đất là một trong những dạng tranh chấp phổ biến và thường phức tạp trong thực tế. Nhiều vụ việc ban đầu chỉ xuất phát từ một hàng rào, một bức tường, một phần móng công trình hoặc sự chênh lệch trong kết quả đo đạc. Tuy nhiên, nếu không được […]
Suspension of Email and Internal System Accounts: When Is It a Lawful Measure for Employers?
Situation In human resources management practice, many employers suspend or deactivate an employee’s email and internal system accounts when the employee unilaterally stops working, fails to hand over work, or poses potential data security risks. However, employers are sometimes subsequently complained against or sued, with allegations that such suspension constitutes an act of preventing the […]
TRANH TỤNG HÌNH SỰ | CHỮ “BIẾT” TRONG HỒ SƠ HÌNH SỰ: PHẢI LÀM RÕ BIẾT ĐIỀU GÌ, BIẾT KHI NÀO VÀ CHỨNG MINH BẰNG GÌ?
Trong nhiều hồ sơ hình sự, có những nhận định tưởng như rất rõ: “Bị can biết việc đó”, “Bị cáo biết từ trước”, “Người này biết hành vi của người kia” Nhưng dưới góc độ chứng minh, chữ “biết” chỉ thực sự có ý nghĩa khi trả lời được thêm những câu hỏi quan […]
When an Employee Unilaterally Stops Working: What Should Employers Do to Avoid Being Deemed an Unlawful Termination?
Situation In practice, many employers encounter situations where an employee unilaterally stops working and does not return, but later initiates legal proceedings claiming that the employer unilaterally terminated the labor contract. Such disputes often arise not because the employer actually terminated the contract, but because the employer failed to clearly document its position and actions. […]